TREINAMENTO DE PESSOAL NO AUTO POSTO KR EM SANTA HELENA DE GOIAS EM 2012: UM ESTUDO DE CASO
Palavras-chave:
treinamentos – colaboradores – organizações.Resumo
O presente estudo aborda a importância da realização de treinamento de pessoal nas organizações. O objetivo do estudo é desenvolver projetos de treinamentos com enfoque comportamental, avaliando o aumento do grau de produtividade dos colaboradores na rede de Auto Postos KR, em Santa Helena de Goiás. Pensando na capacitação do profissional e na melhoria de sua atuação no ambiente de trabalho a pesquisa propõe a realização de pesquisa bibliográfica sobre o assunto treinamento nas organizações, planejamento e implantação de treinamentos comportamentais, capacitação dos colaboradores desta empresa e a avaliação dos resultados após a efetiva execução dos mesmos, como meio de comprovar a importância da adoção de treinamentos nas organizações atuais. Dentre os resultados, espera-se contribuir de forma significativa para a gestão e a melhoria do ambiente organizacional da empresa estudada e da qualidade de prestação de serviços dos colaboradores.
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Publicado
2016-11-04
Edição
Seção
Trabalho completo
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